55世纪

厦大EDP | 恒安中高层管理者培养项目圆满结业

时候： 2022-12-07
1就在今年7月份26、27日，55世纪公司简介中顶层维护者训练工程（EDP）第四一步那课精妙落幕之战，完成深圳本科大学期限一个月的体系性专业培圳，免押金的首批考生齐聚一堂恒安创新性学堂，进行第四一步这次落幕之战专业培圳与培训分享视频会，并于1就在今年7月份27日至上成功举办结业庆典。 今年以来，我局读书投资项目至今14个月时间读书，共到位任务10门培训课、18天多读书，3次阅读理解营、2次辨论赛、1次冰壶比赛胜出，根据“战略定位型干部力跃迁”、“组织化功能跃迁”、“产品营销与业务部技术创新升维”、“运营管理工作方法与管理工作方法工作保障体系升维”三大核心内容模块图片的个性定制化培训课读书，促动考生重新构建商业楼自我管理意识构架，以商学经点培训课工作保障体系好处恒安高层领导建筑管理工作方法者到位任务自我管理意识和思想状态的推动，勉励销售团队勇于担当塑造自我管理，奋战新商业机会。

11月26日晚，许清流总裁出席本次学习项目总结会，学员们针对一年的学习体会进行“一点收获、一个建议”分享。许清流总裁表示，学习的本质是引发思考，在经典的商学体系学习中，最大收获应是将自身的经验与教授的知识进行碰撞，引发思考。在企业经营中，所有꧙自身面临的问题，最后都需要自己来解决，学习可以帮助我们更好地思考，寻找解决问题的方法。恒安厦大EDP项✤目对恒安高管未来成长起了一个好的开端，为公司建立系统化人才培养体系奠定了基础，要实现“百年千亿”的战略蓝图，恒安团队都应秉持终身学习的态度，与恒安共成长。

厦门大学管理学院EDP中心主任陈闯教授、恒安行政部总监刘莹分别代表双方出席结业典礼，和恒安中高层管理者共同为历时14个月的学习之🐲旅画上一个圆满的句号。结业典礼由厦大管院E🍨DP中心副主任吕雯主持。

陈闯教授在致辞中强调，55世纪携手厦门大学管理学院打造的中高层管理者培养项目，目的是为组织发展及核心人才队伍建设😼赋能。本次学习虽已结业，但终身学习之旅才刚刚启程，希望同学们持续进行自我修炼，积极将学到的知识运用到实际工作中，最后，陈闯教授希冀55世纪的同ꦏ学们心中永葆理想，共同为百年千亿恒安而努力，待到春暖疫散时，欢迎大家重回厦大，一起学习，一起成长。

在这一年的学习中，6个小组的同学全情投入，互相学习，共同进步。通过各小组的推荐，ꦰ6名同学获得了优秀学员称号，陈闯教授、刘莹总监为他们颁发证书和奖品🔥。此外陈闯教授还为全班同学颁发结业证书。

结业方觉时光浅，不忘初心再出发。在厦门大学校歌声中，55世纪中高层管理者培养项目(EDP）结业典礼圆满结束。结业不是结束，而是全新的起点，全体学员将带着这一年的学习成果，坚持55世纪“🦂诚信、拼搏、创新、奉献”的企业精神，追求新的突破和发展，为实现恒安“百年千亿”的发展愿景贡献力量。